初冬江城，鹦鹉洲桥头，七人茶局25局沙龙如期在世茂锦绣长江3811室举行。

张岩社长，孙自树、陈序男、张宏、魏娟、陈青歌、龙一、张衡、张华荣、杜以诺、左刚、黄纯、葛爱平、方平、刘香、王咏梅、付正耀、何勇、王国勤、徐静娥、胡星星21位茶友参加了茶局。

张岩社长致词发言说，让每个人有爱，有料，有趣，真诚分享我们的事业。

其它20位同修也轮流介绍了自己的项目。

自20世纪，沙龙概念传入中国，尽管形式和内容可能有所不同，但其核心仍然是一个开放的讨论空间，为共同兴趣的人提供了一个聚集和分享的平台。沙龙开始是一种文化现象，代表了一种非正式的、深度交流的社交形式，它的存在旨在促进思想碰撞和知识共享。

沙龙萌芽时，是艺术家的社交场所。到了今天，沙龙扩展到商业界，成为资源共享、业务拓展、人脉拓展重要方式。七人茶局，一改西方沙龙标新立异的特点，以敬茶为媒，以中国、佛、释、道、儒家文化为根，以中医健康文化为切入点，求同存异，追求积极向上的正能量文化，打造中国风的沙龙组织。七人茶局的发起人，认真的总结了商会组织、协会组织、还有国外BNI等成功的沙龙组织，立足本土文化而不拘泥于本土文化，开放、平和，海纳百川，有容乃大，中西文化蓄容并率，致广大而尽精微，一是广，广到容纳海内外人士，广到拆掉一切阻碍业务发展的桎梏。二是精微，关注微小企业，关注企业家精神能量成长，关注企业家精神力量构建，创造力构建。关注微小企业的生存互助。

七人茶局，让每一个创业者，每一家小企业，只要你愿意，都可以加入。

七人茶局，经济门槛非常低，但要求非常高，要求是有爱、有趣、有料的一群人。过度自私的人，不愿意先舍后得的人，不适合参与。不愿意集体奉献的人，也不适合进入。

跟网上即时社交系统不同，七人茶局，是有温度的一群人，每个人进来，都是推荐人或者社长介绍而来。

七人茶局为社员提供了广阔的业务拓展空间。社员之间可以通过合作开展项目、共同开拓市场、互相推荐客户等方式，实现业务的多元化和互补性。这种业务拓展不仅可以增加社员企业的收入来源，还能提高其市场竞争力。

七人茶局，社员之间是同修关系，利用自己的优势，共同帮助社员成长，为社员提供专业的培训和指导，帮助同修们提高商业素养、提升管理能力。这种专业支持可以为社员企业在发展过程中提供有力的保障，使其更加稳健地迈向成功。

在这里，您可以结识志同道合的创业伙伴，共同开创美好的未来！